邱海燕点点头，然后说，所以啊，队伍非常重要，队伍要是听指挥，我们的工作就好干得多，队伍要是不听指挥，我们有劲儿使不上啊。
所以最近我跟张总一直在讨论，湖东艺术学院到底用一个什么样的队伍？是我们自己施工呢，还是大包出去？这个我现在心里没底儿，不过我想的是，尽量的还是我们自己来施工，这样呢整体利润高一点儿，虽然操点心，但是工期质量什么的都控制在我们的手里。
侯友健听了邱海燕说的话，他非常赞同邱海燕的意见，这工程要是一分包出去，自己什么权利都没有了，自己忙点累点无所谓，但要把自己做成一个空壳，是他实在不想、也不愿意看到的。
侯友健说，工程如果大包出去，项目经理是有名无实，这跟队伍孬好关系也不大，主要是控制力也就达不到，所以管起来难度不是一般的大，这个跟阳光庄园项目还不一样。
阳光庄园项目，毕竟还有两栋楼是我们自己干的。
那个就一栋楼，情况不一样，所以工程怎么干是一个非常重要的问题。
邱海燕也点点头，她慢慢地说，是啊，现在我们干的活儿大部分都是自己干的少。
我们公司的影响力也逐渐在降低，分包队伍反而慢慢壮大起来。
我有时也为这种情况担忧，有一天我们的队伍真要大的可以摆脱我们的时候，我们就一点儿掌控力都没有了。
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侯友健点点头，他知道这些问题已经是一个公司管理的问题了，轮不到自己说什么意见，看来公司也早就看到这个问题了。
邱海燕继续说，我们干的工程质量控制非常重要，这也是我们公司立足的根本，活儿要是干不好，我们可丢不起人，虽然是队伍在干活儿，但是我们如果不管好，不控好，丢人的可是我们。
像湖东艺术学院的学术交流中心，质量要求比住宅楼肯定要高，要想把工程做好也不容易。
阳光庄园项目，我是费了好大劲，好在一遍遍地检查，一遍遍地整改，我们才把质量控制住，阳光庄园项目有个最大的优势，就是我们的主体结构是优良，也就是说，前期干得并不错，这中间出了点小麻烦，才造成了当时被动的局面。
邱海燕似乎有点口渴，她端起水杯来喝了一大口水。
侯友健发现邱海燕喝的水是白开水，并没有泡茶，而茶水这是特意给自己泡好的，这让他心里有点感动，他也没想到邱海燕会想得这么周到。
侯友健说，主体结构的质量实际上还是得有个过程控制，把钢筋和保护层控制好了，应该不会出现很大的问题。
不过还是需要我们的质检员儿在现场盯好了，其实训练有素的队伍谁都知道这活儿怎么干，也都知道活怎么能干好。
邱海燕说，我管了一段时间的工程质量，对工程质量控制有一点感悟，你说的这些都很重要，我们要还是要从根本上提高工人的技术水平，这就要做样板，做交底，这些都是我们的活儿，我们要把这些控好。
一定要让工人知道怎么干才能达到质量标准，怎么干才能不会出现返工，这点非常重要。
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