困惑的人怎么表现

* 3.**构建多元信息渠道，交叉验证：** ***向上看：**研究政策文件、行业报告、顶尖人物传记（注意美化滤镜）。比如在一个多元文化的团队中，强大的团队成员能够与不同背景的人和谐相处，发挥每个人的优势。比如许多出身平凡的人，凭借坚定的信念和不懈的努力，在事业上取得成功，改变了自己的社会阶层。焦虑的本质在于你想要得到你渴望得到更大的权利与自由，而自己本身没有权利自由，也没有实现得到权利与自由的途径。 困惑者的自救自问与自答

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